Boom metrics
Общество30 сентября 2026 6:40

Медпомощь на селе станет оперативнее

22 сентября по поручению губернатора Дмитрия Миляева тульским фельдшерам передали 18 служебных автомобилей повышенной проходимости
Ксения Рыбак, фельдшер ФЗ «Луговский» ГУЗ «ЕРКБ им. А. И. Козлова».

Ксения Рыбак, фельдшер ФЗ «Луговский» ГУЗ «ЕРКБ им. А. И. Козлова».

Новые «Нивы» помогут медикам быстрее добираться на вызовы в отдаленные и труднодоступные населенные пункты Тульского региона. Машины поступили в рамках федеральной программы «Медицинские кадры» нацпроекта «Продолжительная и активная жизнь». Транспорт получили медики из восьми муниципалитетов: Арсеньевского, Белевского, Веневского, Одоевского и Щекинского района, Ефремовского муниципального округа, Новомосковска и ФАПа в дер. Морозовка Большой Тулы.

- Это большая и своевременная подмога. В работу фельдшера входят диспансеризация, патронаж на дому, мониторинг пациентов, которые находятся на диспансерном учете. Например, в зоне моей ответственности – четыре населенных пункта: 205 потенциальных пациентов, среди которых 48 детей, в случае необходимости оперативно добраться к ним, например, в период погодной распутицы – дело непростое. Теперь с помощью внедорожника это можно будет сделать гораздо мобильнее, - говорит Ксения Рыбак, фельдшер ФЗ «Луговский» ГУЗ «ЕРКБ им. А. И. Козлова».

- Ксения Валерьевна, вы молодой специалист. Как решили связать жизнь с медициной?

- Я хотела продолжать свое образование после школы в родном Ефремове. Выбор пал на ефремовский филиал Рязанского государственного медицинского университета им. академика И. П. Павлова. Специальность «Лечебное дело»: я почувствовала, что мне это больше подходит – было желание стать именно фельдшером. У фельдшера больше ответственности, в ключевые моменты он сам принимает решение о тактике лечения. В прошлом году окончила вуз, с августа 2025 года работаю фельдшером фельдшерского здравпункта «Луговский». Получила выплату 500 тысяч рублей по программе «Земский фельдшер». В этом году наш здравпункт капитально отремонтировали, сегодня служебный транспорт передали. Все условия для работы и профессионального роста есть на родной земле!

Помочь комплексно

Всего с 2021 года Тульская область приобрела 75 автомобилей повышенной проходимости для медработников первичного звена с учетом 18 машин, переданных в 2026 году. Для фельдшеров в регионе действуют дополнительные меры поддержки: выплаты от 500 до 750 тысяч рублей по программе «Земский фельдшер», региональные выплаты молодым специалистам, служебное жилье или компенсация его найма, предоставление транспорта. С 2025 года по поручению губернатора фельдшерам ФАПов и амбулаторий компенсируют расходы на обучение в автошколе.

В церемонии вручения автомобилей приняли участие первый заместитель

губернатора Тульской области Наталья Архипова и заместитель председателя Правительства Тульской области Дмитрий Марков. Медики передали главе региона слова благодарности за поддержку системы здравоохранения и рассказали о работе.

Наталья Архипова поблагодарила фельдшеров за вклад в укрепление здоровья жителей:

- По итогам 2025 года Тульская область вошла в тройку лидеров рейтинга качества жизни Агентства стратегических инициатив по качеству медицины. Во многом это ваша заслуга потому, что первые, с кем встречаются жители с точки зрения получения медицинской помощи – это врачи поликлиник и сельских ФАПов. Правительство региона продолжает делать все для оказания качественной и своевременной медицинской помощи: продолжится ремонт поликлиник, строительство ФАПов, оснащение медучреждений оборудованием. Не стоим в стороне и от новых медицинских технологий, повышающих качество медицинской помощи и облегчающих труд врача и среднего медицинского персонала. Цель этой работы – возможность медиков как можно больше времени уделять здоровью пациенту. Автомобили станут подспорьем в вашей непростой работе. Желаю, чтобы жители реже обращались за лечением, а больше за профилактикой. В этом году вместе с тульскими работодателями планируем внедрить корпоративный стандарт здоровьесбережения. Документ - практическое руководство для компаний, он поможет сохранить здоровье людей на рабочих местах, продлить активное долголетие, сделать здоровый образ жизни нормой.